别人家的公司又来了 ！这家房企春节放18天假，你“慕”了吗 ？******

　　中新经纬1月10日电 (薛宇飞 实习生 李俊浩)2023年春节假期临近 ，一些公司已经开始公布假期安排以及派送福利 ，而这时，没有对比就没有伤害 ，总有“别人家 的公司”让人羡慕 。

　　近日 ，浙江房企滨江集团发布2023年春节假期安排 ，春节要放18天假，让不少人投来羡慕 的目光。往年 ，滨江集团 的春节假期也较长，还会给员工发放数万元不等 的旅游津贴 。总体看，地产行业形势下行 ，不少房企 的春节假期福利打了折扣，不过，还是有一些企业 的假期天数在10天以上。

　　“别人家 的公司”又来了

　　针对网上流传 的滨江集团春节假期安排通知 ，1月10日上午 ，滨江集团相关人士向中新经纬证实了真实性。滨江集团在通知中称 ，过去 的2022年对房地产行业而言是艰难的一年，但公司以稳健 的步伐迎来了企业发展的新高度，销售排名位列全国房企第13位 ，为历史最佳成绩。

　　通知称 ，滨江集团决定于2023年1月19日(农历腊月二十八)至2月5日(农历正月十五)放假 ，共18天。2023年2月6日(星期一)正式上班 。

　　要知道，国家的法定春节假期只有7天，按照今年的安排 ，节后还有2天的调休 ，这么一对比，滨江集团的员工可以好好享受下久违 的春节了。在过去几年 ，这家总部位于浙江杭州 的房企，每年都会给员工充足 的春节假期 ，还会发放数额不等 的旅游津贴或消费券，被网友称为“别人家的公司” 。

　　比如，2022年 ，滨江集团 的春节假期长达16天，同时，作为滨江集团成立30周年的特别活动安排，所有员工享受7天“公司发展贡献特别带薪假期” ，并根据员工职级和入职年限设定3万-5万元不等的消费券福利；2021年春节，滨江集团的春节假期达到20天 ，发放1万-4万元不等的消费券；2020年春节 ，该公司春节假期为19天，职级津贴在2万-5万元不等。

　　滨江集团上述人士表示 ，从销售上来说，春节是传统 的房地产淡季 ，而在工程建设上，工人基本都要元宵节以后才回来工作 ，因此 ，公司的春节假期历来较长 ，“可能老板觉得大家工作一年比较辛苦了，让多休息休息。”

　　2022年砸400亿拿地 盈利能力下滑

　　滨江集团之所以每年都会给员工如此长 的春节假期，还会发放数万元不等的津贴 ，底气就在于公司业绩在近几年持续爆发 ，成为房地产行业 的“长跑黑马” 。

　　2022年 ，中国房地产市场 的各项数据基本呈现下滑走势 ，房企 的销售业绩持续承压。据中指研究院数据 ，滨江集团2022年实现销售额1539.3亿元 ，排在中国房企第13位，完成了全年1500亿-1600亿 的销售目标。这一销售规模虽然较2021年1691亿元的销售额有所下降 ，但降幅相对较小 。

　　作为浙江本土企业，滨江集团一直重仓于该省，尤其是杭州市 。中指研究院数据显示，2022年，滨江集团在浙江省实现销售额1458.9亿元，超过了另一家浙江房企绿城中国 的1260亿元，排在行业第一位。

　　土储关系房企 的未来 ，在2022年房企拿地整体偏谨慎的情况下，滨江集团成为了民营房企中的积极派 。前述研究院称 ，按照权益拿地金额口径统计，2022年滨江集团拿地金额达403亿元，排在中国房企第7位 ，排名民企第1位 ，同期 ，龙湖 、万科 的权益拿地金额分别为256亿元、241亿元 ；按照权益新增货值口径统计 ，2022年滨江集团新增货值608亿元 ，排在中国房企 的第12位。

　　据滨江集团2022年三季报 ，2022年前三季度 ，公司实现营收198.68亿元，同比减少18.69%；实现归母扣非净利润20.23亿元，同比增长53.70%；经营活动产生的现金流量净额为30.25亿元，同比增长504.01%。据兴业证券测算 ，截至2022年三季度末，该公司扣除预收款后的资产负债率为67.62% ，净负债率为60.78% ，现金短债比为1.50倍，三道红线达标 。

　　但盈利能力有所下滑 。据光大证券近期研报，从利润率角度 ，受行业前期拿地成本高企影响，滨江集团房产销售业务 的毛利率2020年持续下行，2021年为24.02% ，2022年继续探底。受房产销售毛利率下滑的直接影响 ，公司综合毛利率从2018年 的35.7%下滑到2022年前三季度 的16.6% ，各项盈利指标自2019年以来皆持续下行 。不过，预计2022年低成本获取的项目将支撑未来2-3年利润率的修复。

　　你收到哪些春节福利？

　　距离2023年春节假期仅剩10天，大家今年的春节福利如何呢 ？

　　就房地产行业而言，在往年市场整体向好 的情况下 ，会有不少企业给员工放超长假期 。有媒体统计，即便 是在2022年 ，金地 、邦泰、祥生、绿城、新城、中梁、美的置业、佳兆业 、保利发展 、大华 、龙湖、奥园 、中南 的春节假期均在10天及以上。

　　10日 ，一家总部位于上海的房企员工对中新经纬表示，他们公司2023年 的春节假期从1月16日到28日 ，共13天 ，与往年基本一样，其他福利没有多少 。另一家总部位于西南的房企员工称 ，公司的春节假期安排还没出来 ，往年大多都 是法定假期，估计今年也这样。据媒体近期报道，还有一些房企今年 的春节假期在10天以上 。

　　在网上，已经有网友放出公司的春节假期安排和年终福利。一位网友发布 的文件称 ，公司 的春节假期是1月18日至2月7日，共计21天 。另一位网友表示，公司的假期达17天 ，称“史上最长假期，但我‘阳’ 的不 是时候 。”还有网友晒出公司年会抽奖福利，其中 ，特等奖居然是“单独与董事长合影” 。这种特殊奖励 ，让网友哭笑不得，一位网友留言称 ，“还不如给200块钱” ，也有“懂职场” 的网友建议称 ，“合影后做一个易拉宝，放在工位边上”。

　　你 的春节假期有多长？收到了哪些春节福利 ？来评论区留言说说吧。

江苏面向青少年开展信息创新人才培养******

　　科技日报讯 （记者张晔 通讯员季天宇）近日，在南京举行 的第二届江苏软件产业人才发展大会发布了江苏《信创人才“芯火”行动倡议书》，并进行了“芯火”公益捐赠签约 ，该倡议书标志着江苏将面向青少年开展信息创新人才培养。

　　据悉 ，《信创人才“芯火”行动倡议书》倡议各方立足江苏省软件产业发展重点领域 ，将新时代人才工作 的触角延伸至青少年培养阶段，全面提升江苏信创人才培养和储备能力 。

　　南京大学教授谢俊元表示，希望通过“芯火”行动帮助更多学校享有优质信创教育资源 ，并以此促进中学教育与大学教育衔接，以促进就业、适应产业需求为导向 ，为青少年信创人才不断涌现和成长营造良好 的社会氛围。

　　江苏省工业和信息化厅党组成员 、机关党委书记姜良指出 ，软件作为数字经济的核心产业， 是新一代信息技术的灵魂。目前，全省拥有南京、无锡 、苏州3个软件名城，还拥有7个国家级软件园以及25个省级软件园 ，全省纳入统计的软件和信息技术服务业企业达4922家，这些数字 的背后都离不开人才的支撑和人才服务“软环境” 的营造。

　　“与此同时，我们也要清醒地看到 ，江苏仍然面临着核心关键技术人才结构性短缺、产业链创新链资金链人才链融合度不足 、科技成果转化和产业化水平不高等问题 。”姜良表示 ，软件人才是软件发展 的第一资源 ，希望此次大会能够起到激励、聚力的作用，聚焦产才融合 、产学合作，在党的二十大精神指引下，以更加开放自信 的心态，把各方面优秀人才集聚到高质量发展 的事业中来，共同打造江苏软件产业人才高质量发展的生态圈 。